工会个人年终述职报告

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工会个人年终述职报告 篇1

尊敬的领导:

您好!

不知不觉中一年的时光悄然飞逝,新年的钟声即将敲响,20xx年即将告别它的光辉,20xx年从容而至。回顾过去,这是不平凡的一年,也是我职业生涯的一个重要转折点。在这里,多年的质量检测工作丰富了我的职业经历,让我学会了很多东西,也让我在不断的审视中完善自己,受益匪浅。今年六月份我通过竞聘调至质量部统计一职,负责质量事故统计和部门相关数据的统计工作。在新的岗位上,我接触到了许多新事物、新问题,也学习到了许多新知识、新经验,自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。对于这一切,我非常感谢领导的信任和认可。

回顾这一年来的工作,虽然可以说是敬业爱岗,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足:许多工作都是边干边摸索,条理不是很清晰,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;做事循规蹈矩,不够灵活,有些细节工作做得还是不够好;考虑问题过于简单不够周全,缺乏开拓创新意识,在协调方面也有欠缺的地方。我会正视这些问题的存在,认真地对待并及时改正,争取高质高效地完成本职工作,保证部门各项工作的顺利进行。

经过了几个月的努力,尽管现在已经能够顺利地完成本职工作,不过我知道自己的业务水平和沟通协调能力离工作的实际要求还有很大的差距。但我能够克服困难,同时严格要求自己,端正工作态度,积极的'向其他同志请教和学习,一如既往踏实、认真地做好本职工作。同时经常的提醒自己不要只知道一味的低头工作,还要经常回过头看看,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,怎样节约时间,如何提高效率,尽量使工作程序化,系统化,条理化。

20xx是全新的一年,也是一个充满挑战、机遇与压力并存的一年。在新的一年里,我一定克服弱点,改正缺点,加强学习,以良好的心态、坚定的信念和饱满的工作热情投入到工作中。遇到问题多动脑多沟通,三思而后行,全面提升自己的综合素质和工作能力。多年来在xxx的每一次成长和进步都是我职业生涯中的宝贵财富,非常感谢领导能够提供给我这次工作机会,感谢很多人一直以来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能补拙。未来的工作中我会继续努力,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷,把新一年的工作做好,为企业的发展贡献自己的绵薄之力。

工会个人年终述职报告 篇2

在20xx年中,我校工会在上级教育工会及学校党政领导下,紧紧围绕学校的教育、教学工作,加强教职工的师德修养,并增强全体教职工的民主管理意识,关心教职工生活,积极开展各种有益活动,增强凝聚力。现将本年工会工作小结如下:

1、深入学习党的各项方针政策。结合学校实际,把各项工作落到实处。在党的群众路线教育实践活动中,涌现了一批先进师德典型。

2、加强师德教育,开展师德建设系列活动。广泛宣传,营造氛围。师德建设活动重在宣传,贵在坚持。在师德建设活动中,善于发现和挖掘身边的先进师德典型,并做好学习和宣传工作。继续深入学习师德先进事迹,努力提高活动的针对性、实效性。把师德作为考核教师工作的重要内容,与继续教育学时挂钩。

3、参与学校的决策。工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。对教职工评优、评先、职称评定等采取民主评议,并将结果在公示栏进行公示。

4、积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,对困难教职工进行建档。

5、关心女教职工的工作,“三八”节组织了女职工召开庆祝会并开展女工文娱活动。女教工全体参保了女性大病保险。

半年来,我校工会工作虽然取得了一点成绩,但仍有不少缺点和不足,主要有:

(1)工会工作如何适应教育改革需要思考得不深;工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的'思想工作有待于进一步探讨和思考等等。这一切,都需要在今后的工作中加以认真改进。

(2)工会组织活动经费较少,未能进一步为广大教职工办更多的实事好事,在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足。

总之,我校工会一年来的工作按照上级的要求,切实履行工会维护、参与、建设、督促等的职能,在构建和谐校园的进程中发挥一定的作用。

工会个人年终述职报告 篇3

今年,县教育工会在上级工会和县教育局党组的正确领导下,紧紧围绕20xx年全县教育工作的总体目标,以师德师风建设为抓手,以进一步加强师德建设和维护教职工合法权益为重点,大力加强基层工会组织建设,充分调动广大教职工工作的积极性和创造性,为我县教育事业的快速发展做出了应有的贡献,现将一年来的工作总结如下:

一、加强工会组织建设。全县各校都建立了工会委员会,基层工会组织体系健全,切实加强了基层工会班子建设,今年完成了胡长保小学和六合小学的换届选举工作,把政治思想过硬、工作作风优良、群众威信度高、有组织管理经验、热心工会工作的干部、有多年行政工作经验的同志选拔到教育工会工作岗位。

二、促进学校稳定发展,认真做好师德师风建设,坚持以全面转变教育思想和教育观念为宗旨,以培养广大教师爱岗敬业精神、建设一支道德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力、高素质的教师队伍为目标,以“建廉洁教育,展园丁风采”为主题,突出“办人民满意的教育,做人民满意的教师”的总体要求,为加强新时期师德建设,弘扬教职工爱岗敬业,无私奉献的精神,塑造园丁新形象,办廉洁教育,人民满意的教育,开展园丁形象工程建设系列活动。引导教职工统一思想认识,规范职业行为,全面提高师德素养,为我县教育事业跨越发展提供有力的队伍保障。

三、完善教代会建设,提高学校民主管理能力。基层工会组织是联系党群、干群关系的桥梁和钮带,是巩固工会组织为群众服务的重要阵地,一年来我们在加强教代会建设,培养工会组织干部队伍、加强民主管理等方面做工作。促进了学校的民主管理,提升了学校管理层次,促进了教育工作的整体推进。

四、充分发挥工会组织职能,关心教职工,切实维护教工合法权益。工会组织作为教职工自己的组织,承担了维护职工利益,协调党群、干群关系,促进和谐发展等重要职责,因此,将工会组织建设好,充分发挥其职能,具有非常重要的意义。一是保障教职工在职务评聘、继续教育等方面的合法权益。切实履行工会的.维权职能,关心教职工,倾听教职工心声,做广大教职工的贴心人。对教师绩效工资实施、考核聘用、评先晋职等关系到教职工切身利益的工作,注重发挥工会组织民主参与和监督的作用,积极反映教职工的合理诉求,努力畅通党和群众的沟通渠道,发挥好桥梁纽带作用,今年没有教职工合法权益受到学校侵害而提起申诉和诉讼案件。二是积极开展送温暖活动,及时帮助困难教职工排忧解难。

一年以来,教育工会工作,既有成绩也有不足,在今后的工作中,我们将一如既往坚持以服务群众为重点,拓宽工作思路,不断巩固和发展工会工作成果,全面做好新形势下的教育工会工作。

工会个人年终述职报告 篇4

自担任工会主席以来,我一直牢记“勤政为民,全心全意为民服务”的宗旨。20xx年,在上级领导的正确领导和支持下,在分管各部门的密切配合下,突出重点,狠抓落实,紧紧围绕工作目标,以科学发展观为指导,充分发挥出工会的桥梁纽带作用。现将我今年的履职情况作如下汇报:

一、加强学习,不断提高自身理论修养

理论学习,提高个人修养是领导人员的立身之本和成事之基。工会工作是直接面对单位,服务职工的工作。因此,工作做得好不好直接影响着职工群众对我们工作的印象,而且还大大影响着单位的长远发展。我始终把加强思想政治和业务学习放在自身建设的首位。无论平时工作多忙,都会挤出时间来努力学习,储备新知识,以此增强个人的理论素质和政治敏锐性,增强工作能力和决策水平。坚持做到一切以职工为主,时刻关心职工群众,相信职工群众、把职工群众的切身利益作为工作的出发点和落脚点。

二、注重积累,夯实工作基础

我是一个爱学习的人,认为不学习,就跟不上时代的发展。加上工会工作牵涉的范围广,任务重,要做好是一件十分不易的事情。因此,我十分注重工作的日常积累。坚持每天学习,提高个人工作水平。同时,还常常利用空余时间到基层了解情况,与职工交流,摸清他们的需求和问题,做好记录。对于工作中碰到的难题,积极向身边的同事请教,总结经验。经过多年的岗位磨练,现在我能够比较从容地处理工作中的常见问题,而且综合分析能力和处理能力都有了极大的提高。

三、突出成绩及工作亮点

(一)打造温馨“职工之家”,突出维护职能

着力加强“职工之家“建设,努力将院工会打造为职工心中真正的家。一是建立并完善了”职代会制度“。进一步拓宽民主渠道,调动职工参与单位管理的积极性。在上级领导的`指导下,组织召开了工会会员代表大会,进一步加强职代会的制度化、规范化建设。二是做到院务公开,确保各项涉及职工利益的重大事项职工都能了解到,加大对院务管理的监督和督促作用。三是加强民主管理,实行职工代表联系制度。积极处理信访矛盾,维护单位和职工的合法权益。

(二)开展形式多样、健康向上的文体活动

组织各项文娱活动,不仅能增强职工队伍的凝聚力和向心力,还能鼓舞职工士气,促进企业文化建设。

(三)大力开展送温暖、扶贫帮困活动

始终坚持以服务职工为中心,切实履行帮扶解困送温暖工程的“第一责任人”的职能。一是利用重大节假日慰问单位退休职工。春节期间曾走访慰问4名生活困难的离退休老同志,送去慰问金2400元。二是关心职工健康,完成了一年一度的职工健康体检工作,并于8月份为我院职工集体购买“重大疾病保险”等五项意外伤亡保险。职工凡是生病住院,工会都会派人看望。近期到医院看望过黄副书记、王青、高滇生等同志。四是积极开展“献爱心”活动。

(四)加强工会建设,提升整体工作水平

为更好地突出工会的服务职能,大力加强工会建设,确保工作水平上台阶。一是建立健全相关规章制度,保证工会工作更规范、科学、合理。二是加强对工会干部的教学培训工作。从思想素养、业务水平、法律法规等各方面加以重点培训,积极组织他们到友邻单位学习,努力打造一支“专业强、业务精、素质好”的工会干部队伍。三是工会积极响应院党委号召,组织开展各类“创先争优”活动,调动广大职工提高技能的积极性、主动性和创造性。同时,以“创建学习型组织,争做知识型职工”为载体,积极推进职工技术交流和技术协作,提高岗位技能素质,引领广大职工争做“创新能手”,争创“创新型班组”、“文明班组”,激发广大职工的竞争意识和学习意识,更好地提升整体工作水平,促进单位的长远发展。

四、工作中的不足和下一步打算

虽然通过努力,个人工作取得了一定的成绩,但还是存在着许多不足:一是工会组织建设有待加强。二是工作定位上有局限性,工作的前瞻性不够。三是维护职能还没有从根本上凸显,职工之家还需加强建设。四是个人业务水平不够扎实。

围绕上述问题,今后,我会继续加强学习,努力按照政治强、业务精的复合型高素质的要求对待自己,做到爱岗敬业、履行职责、公正公平、廉洁自律。以科学发展观的要求对照自己,衡量自己,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,努力把工会工作提高到一个新的水平。

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