欢迎阅读学生会皮生活部述职报告（精选4篇），内容由多美网整理，希望对大家有所帮助。
学生会皮生活部述职报告 篇1
一、去年一年生活部的回顾与思考
第一学期，生活部主要做了元旦迎新游园会上的许愿树项目，在当时受欢迎程度非常高，受到好评，反响热烈。明年的元旦迎新希望可以继续这个项目，作为生活部的经典项目保留，同时希望届时以某种形式把去年大家留下的心愿卡展示出来，体现自管委对于学生留下的点滴都十分珍视。
第二学期，生活部策划组织了校园的爱心义卖活动，为我校的爱心基金与大别山项目捐去了善款。今年因为时间仓促，所以各方面准备时间都比较紧张，仅准备了一张海报宣传还有一句线上的宣传语，宣传力度不大，各班义卖准备也只是有我通知各班班长，义卖前两天我再去核查各班情况时就出现了"忘了""可不可以全班不参加""老师要进来上课的""好多同学都没带义卖物品"等等问题。这是部门和学生沟通不畅不及时导致的，希望接下来再接到工作时，要立即与相关人员沟通，并且及时反馈确认，宣传方面也应再加大力度，
同时，也积极策划了JC书吧与寝室日记两个项目，方案已具雏形，尚在不断改善中。
二、对未来工作的展望
生活部在自管委以及整个学生组织中都还尚是一个新兴部门，但是生活部又是一个直接与学生利益相关的部门，所以新的一年希望生活部有更多实施项目、保持活跃，同时密切关注学生需求。
以下是目前希望新学期可以完成的事；
1、继续改进JC书吧设计方案，争取20xx上半年敲定最终方案
书吧希望将一直废弃着的小卖部原址重新利用起来，搭建成一个气氛轻松的阅读天地。不必像图书馆里那样正襟危坐，同学们可以在午休、晚自习前去书吧翻阅书籍、杂志。同时开展图书漂流活动，调动同学阅读积极性。对书吧再加以利用开发，利用书吧空白墙面做学生以及寝室风采展示的平台。
2、继续改进寝室日记设计方案，20xx年10月前确定下来最终方案，包括去广告公司确定日记本材料等。尽早投入使用进才中学作为一个寄宿制学校，寄宿生活已成为一种标志。但我们并没有把这一与其他学校不同的一点作为一项属于进才的文化传承下来。增加寝室日记这一项目就是希望为每一届住进寝室的同学与上一届住在这里的同学搭建一个沟通桥梁。当同学们住进寝室，看到上一届住在这里的学长学姐们亲笔留下的小贴士、小趣事，一定会感到非常温暖。
3、在学年初、中做全校范围调查或问卷，及时了解学生需求并作出改进。生活部是服务于广大进才学子的学生部门，确保与学生交流通常，及时了解学生所需才能让我们做的更好、更令人满意。
4、提前了解好接下来一学年各年级的活动安排，尽量做到每个活动提前至少两星期的准备。上学期的工作中就发生因为时间不够或是被通知有活动的时间过晚，而没有做出最好的工作成果。接下来希望一开学立即调查好有哪些活动，提前做好一个大致的时间表，尽早把任务布置下去并与有关人员做好沟通，不要有措手不及的情况发生。
5、加大宣传力度与手段。不论是接下来的活动还是部门本身都希望可以通过网络、海报、宣传守则等加强宣传。生活部应该与学生沟通畅通，这样才可以更好地服务学生，但是如果校园中有学生不知道我们部门而不知该向谁求助，那我们部门也就失去了意义。加大宣传后，希望在学生当中有这样的想法：寝室生活、校园生活，有什么不便或建议都可以直接找到生活部。
三、总结
上一学年的表现总的还可以，至少发挥了生活部应该发挥的作用。但是仍有许多亟待改进的地方。上一学年我们部门大部分完成任务都是上面布置下来了，我们再按部就班去完成，这学期希望看到生活部更加主动去提出一些改善学生生活的方法并实施下去。另外工作效率希望有更大的提高，下一学年希望可以更好发挥部门干事的作用，任务做的更快更好。
总之，生活部虽然是个新兴部门，但是新兴部门有巨大的潜力还可以发掘。我们有信心通过努力，把它变成一个出色的、深受同学爱戴的部门。
学生会皮生活部述职报告 篇2
尊敬的老师：
我从20xx年9月起任院生活部部长一职。本着“想你所想、尽我所能”的原则，致力于反映和解决同学们生活中的问题，做好师生和后勤部门沟通的纽带。我们代表和维护广大同学的正当权益和要求，全心全意为广大同学服务。“贴近同学”是我们的口号、“切实为同学们谋利益”是我们的追求。参与学院伙食的管理、监督、检查活动，推进伙食改革，改进伙食管理，架设学生与学院及后勤服务公司的良好交流桥梁;建立与完善学生意见反馈渠道，及教室物品检查和，帮助同学及时、合理解决生活中的问题，并将解决的方案及结果及时地反馈到广大同学中。我忠诚部门的工作，严于律己，严格管理、圆满完成上级下达的各项任务，取得了较好的成绩。
现将我履行的职责情况作具体汇报：
一、日常工作的开展
生活部每周都会收集学生对学校食堂的意见及建议并及时向食堂的有关负责人反应，做到对同学负责对工作负责，每周部员都会对寝室公寓的设施检查一遍，并把损坏的设施及时向后勤管理处反应，以保证每一个同学的正常生活。这是我们生活部最基本的工作，是我们开展其他工作的前提。
二、后勤工作
我参与了学院伙食的管理、监督、检查活动，推进伙食改革，改进伙食管理，架设学生与学院及后勤服务公司的良好交流桥梁;建立与完善学生意见反馈渠道，及教室物品检查和，帮助同学及时、合理解决生活中的问题，并将解决的方案及结果及时地反馈到广大同学中。完善公寓损坏统计表、教学楼物品信息损坏情况统计表的制作，更快更有效的统计和整理公寓物品损坏的情况，使其能够尽早完善解决。
三、招新工作
在20xx年3月初我们面对全院新生进行了部门招新，在这次招新中我们意识到很多问题，很多人都不了解生活部具体是做什么工作的，这让我们重新的审视自己，总结了工作上的不足，工作尚欠大胆，创新意识不强，总是在遵循前辈留下的经验。收集信息的方法虽有创新，可是还是力度不够。本学期我将在带好11级新部员的前提下，不断提升自我，总结过去工作中的.经验和教训，完善生活部的各项工作，使生活部可以更快更好的为同学服务。
学生会皮生活部述职报告 篇3
时光匆匆地流过，转眼已经大三了，经过紧张的迎新与换届，我们部迎来了新的干事。在去年一年多的工作中我们有得有失，有喜有忧，但是重要的是在各项工作与活动中我们都得到锻炼，也成长了不少，生活安全部部的全体成员始终抱着认真学习的的态度，将自己的激情赋予在我们的工作中，与各部团结互助，积极进取。在这里我们积累了工作中的经验及教训，在此由我代表我们部做如下工作总结。
一、新学期纳新工作及干事培训
新学期开始，在紧张的迎新之后各部门积极举行纳新活动，我们部门注入了一批新鲜血液。为了让干事尽快适应工作，我部在新学期招新结束后，就立即着手新干事的培训工作。培训内容有：了解并熟知各项卫生检查标准；有关生活中的化学期刊的制作；磁条的购买及发放；活动策划以及活动总结的书写等。通过我们的培训，以便于干事积极投身于本部门工作，也使部门内每个干事对各项工作也有了更深了解，基本能够胜任部门日常的各项工作。
二、部门文化建设
在学生会这个大家庭，各个部门是一个小家庭。在生活安全部内，我们全体成员本着积极乐观的态度努力营造了一个温馨的氛围。在第一次部门开会时，就着重强调了部门内部的团结与互助，各个成员的出勤率以及时间观念，因为我们是一个集体，每一次的检查，每一张报纸的制作都需要各个成员之间的密切合作。在工作之余，我们还鼓励大家在生活、学习中多相互关心，共同携手把生活安全部的明天建设的更美好。
三、部门主要工作
回顾生活部这一年的具体工作，主要有以下几点：
1、有关生活中的化学报纸的出版
该报主要以生活中的化学为主题，每月发生的重大事件以及重要节日为辅。在本报制作中，我部成员即时了解身边的化学以及社会热点重大事件并制作报纸。通过本报同学们可以了解就在我们生活中的化学，了解社会热点以及传统节日，丰富化学知识以及同学们的课外生活。
2、宿舍文化节
为了丰富同学们的宿舍文化生活，提高同学们的团结意识，增强大家的创新能力，生活安全部每年都会举办不同主题的宿舍文化节。在今年十月底举办宿舍文化节，经过详细的策划后，开始了紧张的宣传，我们明白要办好这次活动，必须各宿舍有好的作品，那么就得有大的宣传力度与参与力度，我们的目的是让尽可能多的人参与进来。活动邀请老师以及各部部长参加评分，评出优秀宿舍，并予以奖品鼓励。在活动中各宿舍积极参加，既增进各宿舍之间感情又能丰富宿舍文化知识，演绎了一场精彩的视觉盛宴。
3、各项卫生检查工作
生活安全部日常的工作就是的活动就是宿舍，教室，旧食堂以及校园卫生区的卫生检查。通过检查，不仅锻炼了干事们与别人交流的能力，而且给更多的同学创建了安全干净的生活以及活动场所。
4、磁条的购买与发放
5、耳机的维修
6、与其他部门的合作
在送老生晚会以及运动会中做好后勤保障工作，以保各项工作的顺利进行。
在接下来时间里中，生活安全部将继续尽职尽责，把本职工作做好的同时，与各部们积极配合工作，把生活安全部建设得更好！我们坚信只要团结一心，学生会的明天会更加美好！
学生会皮生活部述职报告 篇4
时光似箭，日月如梭，白驹过隙间我们告别了春意盎然的三月和四月，迎来了骄阳似火的五月。在过去的两个月中，生活部在团委老师和主席团的领导下，积极履行自己的部门职能，在做好自己本职工作的同时积极参与、配合、支持其他部门的工作。下面我从以下几方面进行生活部三、四月份的工作汇报：
一、部门工作——立足常规，夯实基础，服务奉献，沟通协调。
生活部作为一个主打后勤服务工作部门，三、四月份的主要精力依旧放在了常规工作方面。笃南200和理工楼G202管理方面，我部干事坚持每天晚六点准时批复当天登记并对非部门号登记进行短信通知登记成功，保证良好的活动和会议场所借用秩序。仓库物资管理方面，我部三月份试运行新的仓库物资登记管理制度，将借用规则由以前的口头申请变为口头申请与书面登记相结合，更直观的了解仓库物品的去向，并坚持每月整理仓库和对仓库消耗品重新登记核对数量。在卫生检查方面，我们部积极配合学生处工作，通过部门QQ和短信通知各班生活委员落实学生处卫生抽查的院级宣传，同时每月进行一次院级卫生检查。
三月和四月也是春训和三好杯、文典杯各类赛事集中的两个月份，后勤工作显得尤为重要。我部为每项赛事专门配备了一名负责干事，责任到人，专门与体育部协调共同完成后勤工作，使水和药品的及时到达。同时我部还为运动会做了大量的前期物资准备，保证运动会期间大本营，看台，内场活动的物品支持。
我部在积极配合其他部门诸如讲座和外场活动等的同时也在积极策划自己学术科技节的特色活动创意元素周期表大赛，也承办了校级拔河比赛。
二、部门建设——平等、理解、进步
自20xx年12月独立接手生活部以来，我一直坚信只有拥有一个和谐的部门氛围才能建立一个优秀的部门，尤其像生活部这样的部门，服务类的工作性质造就了繁杂琐碎的工作项目，极易让干事滋生厌倦情绪，如果没有很好的凝聚力，整个部门非常容易松散游离。我上任以来将部门工作全部打散分类，同一类型交给固定干事去做，同时一些无法分类的事交给其他干事去做，保证分配合理不至于出现某些干事工作压力过大的状况。
同时，作为一个过来人，我深知学生会工作会占用大量业余时间，在下学期学习压力加大的情况下会给干事造成困扰，这是无可避免的也是干事必须直面的，我能做的只能是找他们谈话了解近期心态，减少有浮躁情绪干事的工作量，安排工作不过分强求和以心平气和的状态对待和指导他们工作中的不足，给他们更多时间去思考。同时从招新以来一直要求他们注重学习，积极参加学术型活动。申请到化院20xx年科研训练项目计划的13级学生均为我部成员。
三、小结——不足与改进
金无足赤，人无完人。生活部在这两个月的工作中也暴露出许多不足。
1、在整理仓库方面由于本学期仓库和学生会办公室合并，前期布置不合理导致物品散乱；后期重新布置后好了很多，但是由于每天签到人员大量涌进，宣传部出海报和体育部春训用品经常使用，仓库很难每天保持整洁有序状态，建议组织部安排每天值班人员除值班外帮忙收拾一下地面和桌面。
2、仓库管理制度没有很好的落实，主要在于传统借用方式已经深入人心加上其他部门部长落实不够，同时没有相应的活动规划管理制度与之对接造成。
3、赛事后勤方面存在问题，我部干事由于能力参差不齐，有几名干事经常忙中出错忘带一些药品，造成一些不好的影响。我在多次强调以后已经有所好转。同时因为本学期大一导入课程时间问题有2天我部成员下午全部有课，所以只能由体育部帮忙去做后勤，在此表示感谢。
4、由于我刚刚接手生活部对整个部门的发展方向和部长工作认识存在不足，缺乏前瞻性和组织能力，有时候会出现一定的朝令夕改的现象，干事也反映我有时候不够强势，今后我一定多和分管主席交流，及时改进自身不足。
以上就是我部三、四月份的主要工作和不足，我们一定取长补短，在五月中激励自己，追求更高的目标。在此特别感谢团委老师、主席团、兄弟部门对我部工作的支持，相信我们生活部，学生会，化院的团学工作在我们共同努力下一定会更上一层楼的。